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Extensão da Duração da Licença Maternidade na Dinamarca em 1984
Extensão da Duração da Licença Maternidade na Dinamarca em 1984
Qual era o objetivo?
Encorajar as mães a passarem mais tempo com sua filha ou filho durante o primeiro ano de vida e, com isso, apoiar o desenvolvimento infantil.
Onde e quando?
A iniciativa foi implementada em 1984 pelo governo da Dinamarca. Os resultados abaixo se referem a um estudo observacionalOs estudos observacionais analisam dados coletados em situações em que os pesquisadores não têm controle sobre a exposição de indivíduos à política ou programa social, permitindo apenas a observação das associações entre variáveis em seus contextos naturais. Nesse tipo de estudo, as diferenças observadas entre os grupos podem ser influenciadas por fatores que limitam a capacidade de estabelecer relações causais diretas entre o programa e os resultados observados. As metodologias não-experimentais listadas nas tags *Metodologia* da página listam algumas das formas escolhidas para contornar esse problema! que utiliza dados de crianças que nasceram em datas próximas à instauração do novo sistema de benefícios, e de suas mães.
Como era o desenho?
A medida aumentou de 14 para 20 semanas o período de licença com proteção ao emprego, estabelecendo que as 6 semanas adicionais poderiam ser tiradas pela mãe ou pelo pai. A remuneração salarial durante as 6 semanas adicionais seguiu o mesmo padrão das 14 semanas iniciais, sendo fixada em aproximadamente 90% do salário médio nos meses anteriores à saída de licença.
O que as evidências sugerem?
Foram documentadas, no artigo listado na seção abaixo, as seguintes evidências a respeito do impacto causal da medida:
- aumento de aproximadamente 40 dias — ou quase a totalidade das 6 semanas — no tempo total em licença maternidade das mães afetadas pela extensão da duração [1];
- para esse grupo de mães, houve aumento de 4,9% nos rendimentos auferidos no mercado de trabalho no ano de 1989, mais de 5 anos após a licença, embora haja menos evidências de que essa melhoria de rendimentos se prolongue até o horizonte de 10 e 15 anos após a promulgação da medida de extensão [1];
- não foram encontradas evidências de efeitos estatisticamente significantesChamam-se de estatisticamente significantes as estimativas de impacto que são distinguíveis do valor zero, após incorporada à análise as incertezas associadas à generalização para outras amostras de indivíduos. na nota média global das crianças expostas ao tempo adicional com suas mães no primeiro ano de vida, quando observadas no Ensino Médio [1];
- também não foram encontradas evidências de que a medida tenha tido efeitos sobre a taxa de jovens que tinham concluído ou estavam matriculados no Ensino Médio, quando observadas com aproximadamente 21 anos [1].
Quais as fontes da informação?
- Rasmussen, A. W. (2010). Increasing the Length of Parents’ Birth-Related Leave: The Effect on Children’s Long-term Educational Outcomes. Labour Economics, 17(1), 91-100.
Acesse aqui bases utilizadas na elaboração desse artigo.
Eixos de busca
Indicador afetado
Aprendizado de LínguaAprendizado de MatemáticaConclusão do Ensino MédioNotas em provas na escolaRendimentos do trabalhoDimensão
Indicadores de aprendizadoIndicadores de escolarizaçãoMercado de trabalho, renda e orçamento familiarTipo de programa
Licença maternidade e paternidadeClasse de programa
Apoio à parentalidadeRegião
EuropaPaís
DinamarcaEstamos trabalhando para que as páginas contemplem toda a evidência documentada sobre o tema e estejam sempre atualizadas. Se você quiser sugerir algum artigo, entre em contato.
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