Capacitação Empreendedora e de Gênero com Participação dos Cônjuges para Microempreendedoras no Vietnã

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Capacitação Empreendedora e de Gênero com Participação dos Cônjuges para Microempreendedoras no Vietnã

Avaliação de Impacto
Publicado em 18/05/2026
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Qual era o objetivo?

Promover a igualdade de gênero e o empreendedorismo entre mulheres em situação de pobreza que conduziam pequenos negócios.

Onde e quando?

A intervenção foi implementada entre fevereiro e outubro de 2012, nas províncias de Vinh Phuc e Hanói, no norte do Vietnã, por meio de uma parceria entre pesquisadores e a Tao Yeu May (TYM), uma organização de microfinanças fundada em 1992 e voltada à melhoria da qualidade de vida e da posição social de suas clientes mulheres. Os resultados abaixo referem-se a um estudo experimental Os estudos experimentais utilizam mecanismos aleatórios (isto é, sorteios) para definir quem será e quem não será contemplado por um determinado programa ou política pública, garantindo que as diferenças futuras entre estes grupos possam ser atribuídas com maior credibilidade à intervenção em si — e não a diferenças entre quem é e quem não é "tratado". envolvendo 339 mulheres casadas, clientes da TYM, e seus maridos, selecionados aleatoriamente entre os participantes de um experimento mais amplo com mais de 4.000 mulheres em 187 centros locais da TYM.1

Como era o desenho?

A intervenção consistiu em nove sessões mensais de treinamento, de aproximadamente 45 a 60 minutos cada, baseadas no programa Gender and Entrepreneurship Together (GET-Ahead), desenvolvido pela Organização Internacional do Trabalho e voltado a mulheres empreendedoras. As três primeiras sessões abordaram temas de gênero: igualdade de gênero, autoconfiança da mulher empreendedora e a relação da mulher empreendedora com seu ambiente. As seis sessões seguintes abordaram temas de negócios: ideias de negócio, marketing e vendas, cálculos e juros, gestão de caixa, contas a receber e a pagar, e cálculo de custos de produção.

Neste braço do experimento, os maridos das participantes foram convidados a participar das sessões de treinamento junto com suas esposas. Para incentivar a presença dos maridos, foram oferecidos incentivos financeiros: 100.000 dongs vietnamitas (cerca de 5 dólares) pela participação na primeira sessão de gênero, com valores decrescentes nas sessões seguintes e sem compensação nas últimas três sessões de negócios.

A participação no treinamento foi voluntária e gratuita para as mulheres. As sessões ocorriam durante as reuniões regulares dos centros locais da TYM, e as participantes também podiam consultar os instrutores individualmente durante as reuniões semanais de pagamento.

O que aprendemos com o monitoramento e avaliação?

Foram documentadas, no artigo listado na seção abaixo, as seguintes evidências de monitoramento e impacto:

  • a grande maioria das mulheres convidadas participou do treinamento: 92% compareceram a sete ou mais das nove sessões e 56% compareceram a todas. Entre os maridos, cerca de 90% compareceram a pelo menos uma sessão de gênero e 50% participaram de todas as três sessões de gênero, mas menos de 10% compareceram às três últimas sessões de negócios [1];
  • cerca de 65% das mulheres na amostra não ocultaram renda do marido em nenhuma rodada do jogo, aceitando inclusive um custo financeiro para garantir transparência, o que sugere que a honestidade intradomiciliar no ambiente experimental era um valor importante nesse contexto [1];
  • houve redução de 16% (ou 15,7 pontos percentuais O efeito de um programa em termos percentuais (%) é diferente do efeito do programa em pontos percentuais! Por exemplo, se uma variável binária teria média de 10% na ausência da iniciativa, um impacto de 5 pontos percentuais representa um aumento de 50% (=5/10).) na probabilidade de as mulheres se comportarem de forma extremamente honesta no jogo — isto é, de revelarem sua renda ao marido mesmo arcando com um custo financeiro [1];
  • o treinamento aumentou a propensão das mulheres a ocultar renda: a rodada média em que as mulheres passavam a revelar sua renda ao marido foi significativamente mais tardia entre as mulheres tratadas do que no grupo de controle, sugerindo maior disposição a pagar pela ocultação [1];
  • não foram encontradas evidências de efeitos estatisticamente significantes Chamam-se de estatisticamente significantes as estimativas de impacto que são distinguíveis de 0, após incorporadas à análise as incertezas associadas à generalização para outras amostras de indivíduos. sobre a probabilidade de as mulheres ocultarem renda em todas as rodadas do jogo, nem sobre a adoção de estratégias de maximização de renda [1];
  • os autores discutem possíveis mecanismos: o treinamento pode ter aumentado a renda esperada das mulheres, levando seus maridos a elevar a contribuição compulsória ao orçamento doméstico, o que incentivaria a ocultaçãono jogo experimental [1];
  • além disso, a participação dos maridos nas sessões pode ter reduzido a assimetria de informação sobre a rentabilidade dos negócios das esposas, o que reforçaria esse efeito;
  • esses efeitos parecem ter dominado o efeito oposto de aumento do poder de barganha das mulheres, que tenderia a reduzir a ocultação [1];
  • embora os coeficientes estimados para este braço (com maridos) sejam sistematicamente maiores do que os do braço apenas com mulheres, a diferença entre os dois braços não é estatisticamente significante [1].

1 A aleatorização foi feita no nível dos centros locais da TYM (clusters). Para o jogo comportamental de ocultação de renda, foram selecionadas aleatoriamente 339 mulheres casadas (115 do braço com maridos, 110 do braço apenas mulheres e 114 do grupo de controle) de 50 centros locais, junto com seus maridos. A ocultação de renda foi medida por meio de um jogo com incentivos reais, no qual as participantes escolhiam entre receber um valor menor de forma secreta ou um valor maior informado ao cônjuge.

Quais as fontes da informação?

  1. Bulte, E. H., Lensink, R., & Winkel, A. B. (2018). The Impact of a Gender and Business Training on Income Hiding: An Experimental Study in Vietnam. Journal of Economic Behavior and Organization, 148, 241-259.
Imds | Instituto Mobilidade e Desenvolvimento Social
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